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Referenten-Nr.: 1012
Oscar Hannabach
| Abschluss | Master |
| Schwerpunkte | Unternehmenskultur & Leitbildentwicklung Führungskräfteentwicklung Coaching Die ersten 100 Tage als Führungskraft „Nachhaltig und authentisch führen. Selbstkompetenz für Führungskräfte” - Ein grundlegender Baustein in der Agil und erfolgreich führen Führungskräfteentwicklung Mitarbeitergespräche souverän führen Stärken stärken - Ein Persönlichkeits-Training Organisationsentwicklung Führungswissen kompakt - Sechstägiges Intensivtraining: Teil 1: Grundlagen Führung und systemisches Denken (3 Tage) Teil 2: Soziale Kompetenzen – Personale Kompetenzen – Projekte und Veränderungsprozesse leiten (3 Tage) OKR - Die agile Strategieumsetzungs- und Zielmanagementmethode aus dem Silicon Valley Strategie & Potenzial |
| Zielgruppe | Führungskräfte Bereichsleitungen, Gruppenleitungen, Teamleitungen und Manager angehende Führungskräfte Personalentwickler und HR-Profis Unternehmer und Selbstständige Mitarbeiter in Veränderungsprozessen Berater und Coaches Mitarbeiter Studierende und Absolventen |
| Kurzportrait | Hinauswachsen. Mit neuen Impulsen. Wir sind Auftriebswerk und begleiten Sie, liebe Führungskräfte und Mitarbeiter*innen, auf Ihrem Weg zur erfolgreichen Organisationsführung. Warum unser Coaching “Auftriebwerk” heißt? Weil wir Sie ganzheitlich dabei unterstützen, Veränderungen theoretisch und praktisch kraftvoll in Bewegung zu setzen. Also: Bringen wir Auftrieb in Ihren Arbeitstag. Das Gründerteam kann auf eine über mehr als 20-jährige Erfahrung als Führungskräfte zurückblicken und kennt die Probleme und Bedürfnisse, die sich für Organisationen im Wettbewerb ergeben. Auftriebwerk unterscheidet sich deshalb auch von herkömmlichen Unternehmensberatungen, weil das Team aufrgund seiner langjährigen praktischen Arbeit spezielles Wissen zum Umgang mit dem Menschen aus ganzheitlicher Sicht erworben hat. Das Team ist als Alleinstellungsmerkmal zu betrachten, da die Summe der Eigenschaften so und im Kontext der Unternehmensberatung nicht oder nur selten zu finden sind. Dies ist insbesondere in Verbindung mit den Persönlichkeiten von hohem Stellenwert. Über Spaß und Freude an der Arbeit wollen wir andere Menschen motivieren und begeistern und so zusätzlich einen Beitrag zur Verbesserung des Qualifikationsniveaus von Fach- und Führungskräften leisten. |
| Referenzen | IHK Heilbronn Forum Idea Solution Caritas Augsburg |
| Rubriken | |
| Telefon | +491723012050 |
| Webseite | www.auftriebwerk.de |
| Adresse |
Auftriebwerk Hohenhewenstraße, 20 78576 Emmingen-Liptingen |
| Schlagworte |
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| mitarbeiterfuehrung, fuehrungseminar, teamentwicklung, coaching, organisationsberatung, fuehrungsimpulse |